PT PLN Batam menegaskan komitmennya dalam memperkuat budaya keselamatan dan kesehatan kerja (K3) yang berkelanjutan dan kolaboratif melalui Apel Bulan K3 Nasional 2026 di lingkungan perusahaan.
Bulan K3 Nasional 2026 mengusung tema “Membangun Ekosistem Pengelolaan K3 Nasional yang Profesional, Andal, dan Kolaboratif.” Tema ini menekankan pentingnya membangun K3 secara menyeluruh dengan melibatkan sistem kerja, sumber daya manusia, teknologi, serta kolaborasi seluruh pemangku kepentingan.
Direktur Utama PT PLN Batam, Kwin Fo, menegaskan bahwa K3 merupakan nilai utama yang harus melekat dalam setiap aktivitas kerja, bukan sekadar kewajiban regulasi.
“Keselamatan dan kesehatan kerja adalah fondasi keandalan operasional, keberlanjutan perusahaan, dan tanggung jawab moral kepada seluruh insan kerja,” ujar Kwin Fo.
Sebagai perusahaan strategis di sektor energi dengan tingkat risiko tinggi, PLN Batam menerapkan standar K3 tertinggi di seluruh lini kerja, mulai dari pembangkitan, transmisi, hingga distribusi tenaga listrik. Perusahaan menempatkan keselamatan manusia dan keandalan aset vital sebagai prioritas utama.
“Setiap pekerjaan kelistrikan memiliki potensi bahaya. Karena itu, kami mengelola K3 secara profesional dan andal untuk melindungi manusia, aset strategis, serta keberlangsungan pelayanan publik,” tegasnya.
Kwin Fo juga mengutip pesan Menteri Ketenagakerjaan RI, Yassierli, yang menekankan bahwa tujuan utama K3 adalah memastikan setiap pekerja pulang ke rumah dengan selamat.
“K3 adalah hak dasar setiap pekerja. Tidak ada pekerjaan yang lebih penting daripada keselamatan jiwa manusia,” tambahnya.
PLN Batam menegaskan bahwa penerapan K3 tidak berhenti pada pemenuhan dokumen administratif, tetapi harus tercermin dalam sikap, perilaku, dan kepedulian seluruh insan perusahaan.
Melalui Bulan K3 Nasional 2026, PLN Batam berkomitmen membangun ekosistem K3 yang profesional, andal, dan kolaboratif guna menghadirkan layanan kelistrikan yang aman, handal, dan berkelanjutan bagi masyarakat Batam.
Editor: Rega
